Nosso sistema de remuneração variável é baseado em Indicadores de Performance (KPIs) para análise de desempenho, proporcionando um acompanhamento e evolução profissional para reconhecer e valorizar os colaboradores pelos seus esforços, desta forma, todos sentem que têm um papel importante para os resultados do negócio.
E como em qualquer negócio, seus profissionais são o ativo mais importante, portanto, é necessário manter esse ativo motivado, produtivo, atualizado e em constante evolução para atrair e reter profissionais qualificados.
Dessa maneira, entendemos que a Remuneração Variável é de suma importância que todos tenham de forma clara e simples os objetivos para alcançar os níveis de evolução na carreira a medida que isso também demonstra o nível de sucesso de uma companhia, setor, projeto ou indivíduo em relação as metas definidas.
